Coördinator subsidies

Je werkt nauw samen met verschillende collega’s uit verschillende teams en coördineert het subsidieproces. De subsidiecoördinator versterkt de gemeente Nederweert door actief externe financieringskansen te signaleren en collega’s te ondersteunen bij de verzilvering ervan. Je vormt de verbindende schakel tussen de gemeentelijke ambities/ projecten en het provinciale, nationale en Europese subsidieveld. Hierin word je bijgestaan door een extern adviesbureau. Deze functie is onderdeel van het team Financiën en P&O.

Wat ga je doen?

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor vragen over inkomende subsidies (incl. afstemming met externe adviseurs)
• Je signaleert en deelt nieuwe subsidiemogelijkheden
• Je benadert collega’s actief over subsidiemogelijkheden en voortgang van aanvragen
• Je ondersteunt en introduceert nieuwe medewerkers in subsidieverwerving
• Je beheert en actualiseert het subsidieadministratiesysteem (SAS) en bijbehorende contracten/licenties 
• Je beheert inhuur en facturatie m.b.t. subsidieadvies en SAS
• Je houdt een overzicht bij van collega’s in de organisatie en het domein waar zij verantwoordelijk voor zijn
• Je organiseert en woont diverse overleggen bij (spreekuur, regionaal overleg, gebruikersoverleg SAS) en onderhoud je kennis en netwerk op dit gebied
• Je spart regelmatig met financieel adviseurs en subsidieaanvragers
• Je stelt jaarlijks een evaluatie op van inkomende subsidies

 Wat vragen wij?

• Een afgeronde hbo-opleiding
• Kennis van het subsidielandschap
• Ervaring met het coördineren van taken/ processen, bij voorkeur binnen de publieke sector
• Je bent procesgericht: je bewaakt doorlooptijden, stelt prioriteiten en houdt overzicht
• Je werkt prettig samen en schakelt soepel tussen collega’s uit verschillende teams
• Het is een pré als je:
  • Kennis hebt van de Awb-regels met betrekking tot subsidies
  • Ervaring hebt met subsidieaanvragen bij provinciale, nationale of Europese fondsen

 Wat bieden wij?

Een uitdagende baan met ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris voor deze functie maximaal € 5.033 bruto per maand (functieschaal 9) op basis van 36 uur per week en een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,45%. 

 Interesse?

Meer informatie over deze functie is te verkrijgen bij Zakaria Rakili (teamleider) en Petra Philips (strategisch manager), telefoon: 0495-677111.

 Solliciteren?

Sollicitaties kunnen tot en met 03-05-2026 worden ingediend. Na de brievenselectie ontvang je bericht of je wordt uitgenodigd voor een eerste kennismakingsgesprek. De eerste ronde gesprekken vinden plaats op 11 mei en de tweede ronde gesprekken op 21 mei.

Integriteit is één van de kernwaarden van onze organisatie. De te benoemen kandidaat moet onder

andere een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunnen overleggen.

Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure. 

 Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang in de selectieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.