Opzichter

Opzichter

HR21: Medewerker Toezicht V

32 - 36 uur per week

Ben jij die klantgerichte doorpakker met lef die graag nieuwe dingen leert en verder kijkt dan de gebaande paden? Werk je graag met collega’s aan het behoud en verbeteren van de buitenruimte in Nederweert? Dan is werken bij de gemeente Nederweert als opzichter de ideale functie voor jou!

De gemeente Nederweert is volop in beweging. Bewoners (jong en oud), verenigingen, bedrijven het gemeentebestuur en de gemeenteraad: of het nu gaat om woningbouw, bedrijvigheid, verbindingen, buitengebied, de kernen of het centrum, dynamiek is er volop! We zijn een aantrekkelijke woongemeente. Dat willen we graag behouden én versterken. De openbare ruimte speelt hier een belangrijke rol. Het grote buitengebied maken we waar mogelijk nog aantrekkelijker voor eigen bewoners en bezoekers. Het oppakken van deze ontwikkelingen doen we niet vanuit een bureau. We zoeken onze inwoners en bedrijven op en samen met hen werken wij aan onze opgaven. Hierbij staat duurzaamheid centraal.

Wat ga je doen?

• Signaleren en correct afhandelen van vragen/klachten/meldingen van inwoners op het gebied van de openbare ruimte.
• Een bijdrage leveren in de voorbereiding en planning van werkzaamheden op het gebied van civiele techniek en afvalbeheer.
• Vergunningverlening en toezicht op kabels en leidingen.
• Ondersteuning bieden bij aanbesteding van bestekken conform aanbestedingsbeleid, toetsing van offertes, gunningprocedures etc.
• Onderhouden van contacten met aannemers, uitvoerders, leveranciers en inwoners.
• Werkzaamheden in het kader van de budgetcyclus
• Meedraaien in het wachtdienst/piketrooster van het team Openbare Ruimte en Duurzaamheid.

Wat vragen wij?

• Een afgeronde mbo-opleiding of aantoonbaar mbo-werk- en -denkniveau
• Affiniteit en ervaring in het beheer van de openbare ruimte
• Een proactieve, oplossingsgerichte en klantgerichte houding
• Een nieuwsgierige houding en interesse in wat er leeft en speelt in de gemeente
• Een gestructureerde aanpak van problemen
• Affiniteit met kernwoorden als doorpakken, lef en leren
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk
• Beoordelingsvermogen met een praktische, realistische inslag
• Een teamgerichte instelling en het vermogen om ook zelfstandig goed te functioneren

Wat bieden wij?

Een uitdagende baan met ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris voor deze functie maximaal € 3.980,- bruto per maand (functieschaal 7) op basis van 36 uur per week en een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,45% met een aantal uitruilopties voor onder andere vitaliteit en thuiswerkplek. En een woon-werkvergoeding als je meer dan 10 kilometer enkele reis van het gemeentehuis woont.

Interesse?

Meer informatie over deze functie is te verkrijgen bij Marlies van Deursen, Strategisch Manager telefoon: 0495-677111.

Solliciteren?

Sollicitaties kunnen worden ingediend via Banenplein.
 De vacature blijft langere tijd openstaan en geschikte kandidaten worden tussentijds uitgenodigd voor een gesprek. Een assessment kan deel uitmaken van deze selectieprocedure.

Integriteit is één van de kernwaarden van onze organisatie. De te benoemen kandidaat moet onder andere een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunnen overleggen.