Jeugd BOA

Deze functie gaat verder dan handhaven alleen. Als Jeugd BOA ben jij zichtbaar aanwezig in de wijk, bouw je relaties op met jongeren en voorkom je problemen voordat ze ontstaan. Je bent coach, gesprekspartner, verbinder én handhaver wanneer dat nodig is.

We hebben deze vacature opnieuw opengesteld omdat we geloven dat de juiste kandidaat een sleutelrol speelt in het succes van deze functie. We nemen daarom de tijd om die professional te vinden die jongeren weet te bereiken, verbinding maakt én het verschil durft te maken op straat.

Ontdek jouw toekomstige rol

Als Jeugd BOA werk je aan een veilige, leefbare en prettige omgeving voor jongeren én inwoners van Venray. Je bent zichtbaar aanwezig op plekken waar jongeren samenkomen, signaleert wat er speelt en bouwt aan vertrouwen. Daarbij werk je vanuit onze kernwaarden:
Klantgericht: Je hebt oprechte aandacht voor jongeren en inwoners. Je luistert, maakt contact en zoekt naar oplossingen die werken in de praktijk.
Verantwoordelijk: Je neemt eigenaarschap over je werkzaamheden en handelt professioneel binnen wet- en regelgeving. Je durft grenzen te stellen wanneer dat nodig is.
Samen: Je werkt intensief samen met collega's, scholen, jongerenwerk, politie en andere partners. Zo creëer je samen een sterk netwerk rondom jongeren.

Dit ga jij bij ons doen:

• Je bouwt een vertrouwensband op met jongeren en bent zichtbaar aanwezig in de wijk
• Je voert gesprekken met jongeren, ouders en verzorgers en geeft voorlichting en coaching waar nodig
• Je signaleert vroegtijdig problemen en voorkomt escalaties en handelt meldingen van jeugdoverlast af
• Je bent een toegankelijk aanspreekpunt voor inwoners, jongeren en ketenpartners

Daarnaast word je ook ingezet op reguliere BOA-taken:

• je houdt toezicht en handhaaft in de openbare ruimte;
• je treedt op bij kleine ergernissen, foutparkeren, afvaldumpingen en loslopende honden;
• je controleert op naleving van de APV, Alcoholwet, evenementenbeleid, parkeerbeleid en afvalstoffenverordening;
• je werkt nauw samen met politie, jongerenwerk, onderwijs en andere partners.

Jouw inzet maakt dagelijks zichtbaar verschil voor de veiligheid en leefbaarheid in Venray.

Jouw werkdag in een notendop

Je start de dag met een briefing samen met je acht collega's. Jullie bespreken wat er speelt in de gemeente en waar extra aandacht nodig is.

Vervolgens ga je de straat op. Je maakt makkelijk contact met jongeren, weet wat er speelt en bent zichtbaar aanwezig in de wijken. Je voert gesprekken, biedt een luisterend oor en grijpt in wanneer situaties daarom vragen.

Soms is een waarschuwing voldoende. Soms vraagt een situatie om duidelijke grenzen. Jij weet wanneer je moet verbinden en wanneer je moet handhaven.

Je werkt nauw samen met collega's en externe partners. Samen zorg je ervoor dat jongeren zich gezien voelen en dat inwoners prettig kunnen wonen en leven.

De functie kent ook avond- en weekenddiensten. Juist dan ben jij van grote waarde, omdat veel activiteiten en ontmoetingen van jongeren buiten schooltijd plaatsvinden.

Een unieke kans

Deze functie maakt onderdeel uit van een innovatieve pilot die loopt tot juli 2027. Je krijgt de kans om mee vorm te geven aan de rol van Jeugd BOA binnen Venray en zichtbaar bij te dragen aan een veilige toekomst voor onze jongeren.

De pilot wordt begin 2027 geëvalueerd. Wij hebben vertrouwen in de meerwaarde van deze functie en zien bij een positieve evaluatie goede mogelijkheden voor voortzetting. Voor de juiste kandidaat kijken we daarnaast graag verder dan alleen de pilotperiode en bieden we perspectief op een duurzame toekomst binnen gemeente Venray.

Jouw talenten en kwaliteiten

Jij staat stevig in je schoenen en weet verbinding te maken met verschillende doelgroepen. Je bent beanderbaar, duidelijk en professioneel.

Daarnaast beschik je over:

• mbo/mbo+ werk- en denkniveau;
• een BOA-getuigschrift of een afgeronde HTV-opleiding;
• een RTGB-certificaat of de bereidheid deze te behalen;
• rijbewijs B;
• aantoonbare affiniteit met jongeren;
• kennis van relevante wet- en regelgeving.

 Je herkent jezelf in deze competenties:

• Je blijft kalm en doelgericht, scheidt feiten van emoties en handelt zakelijk, ook bij weerstand of conflicten.
• Je communiceert ideeën helder in begrijpelijke taal, luistert actief met doorvragen en stemt je communicatie af op de behoeften en belangen van de ander.
• Je kiest vernieuwende aanpakken, durft tegen de stroom in te gaan en neemt weloverwogen risico’s om verbetering te realiseren.

Waarom kiezen voor gemeente Venray?

Omdat je hier niet alleen werk krijgt dat ertoe doet, maar ook arbeidsvoorwaarden waar je écht blij van wordt:

• Een baan vol betekenis, vrijheid én kansen – voor 36 uur per week werk je aan iets groters dan jezelf.
• Een mooi salaris van € 3.246 tot € 4.556 (cao Gemeenten, schaal 8 salarispeil juli).
• Een toeslag voor onregelmatige diensten. 
• Een arbeidsovereenkomst tot 1 juli 2027. Wij investeren graag in talent voor de lange termijn. Daarom bieden we, bij wederzijdse tevredenheid, uitzicht op een vast dienstverband binnen gemeente Venray.
• Misschien wel het belangrijkste: een team om op te bouwen, met collega’s die samen werken, lachen en naar elkaar omkijken.

Benieuwd naar onze secundaire arbeidsvoorwaarden? Deze vind je hier terug.

Jouw toekomstige afdeling en team

Venray is na Venlo de tweede stedelijke kern van Noord-Limburg en telt ruim 45.000 inwoners. Met zo’n 450 medewerkers werken we aan een gemeente waarin mensen prettig wonen, leven en meedoen. De afdeling Ruimte & Samenleving vormt het hart van onze dienstverlening binnen het sociaal en fysiek domein. Team Vergunningverlening, Toezicht & Handhaving draagt bij aan een veilige en leefbare omgeving in Venray. We verzorgen vergunningverlening, toezicht en handhaving op onder meer omgevings- en milieuvergunningen, evenementen en horeca. Daarbij werken we vanuit de ‘geest van de wet’ en denken mee over de uitvoering van beleid binnen ruimtelijke ontwikkeling.

Zie jij jezelf al bij ons werken?

Een plek waar je betekenisvol werk doet, met volop zelfstandigheid, aandacht voor vitaliteit, een hechte club collega’s én ruimte om te blijven groeien.

Laat deze kans dan niet aan je voorbijgaan en solliciteer! Stuur vóór 17 augustus je motivatie en CV via de ‘Solliciteer’ button op Banenplein Limburg en zet de eerste stap naar een uitdagende, waardevolle carrière. De gesprekken zijn op 25 augustus. Houd hier rekening mee in je agenda.

Wil je graag meer weten over de vacature, neem dan contact op met Sophie Kochanowski, Teammanager Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (0478 523535 of Sophie.Kochanowski@venray.nl). Voor vragen over het sollicitatieproces staat Britt Rongen (hrm@venray.nl) voor je klaar om je verder te helpen.