Beleidsmedewerker duurzaamheid

Voerendaal is een organisatie met zo’n 100 collega’s en korte lijnen. Samen met ons bestuur, inwoners en partners werken we aan een duurzame en toekomstbestendige leefomgeving binnen Voerendaal én in de regio Parkstad. Duurzaamheid speelt daarbij een belangrijke rol: van energietransitie, warmte en isolatie tot circulaire economie en bewust omgaan met onze leefomgeving.

Als Beleidsmedewerker duurzaamheid ben jij de verbindende schakel tussen beleid, uitvoering en samenwerking. Je ontwikkelt en werkt mee aan duurzaamheidsprojecten en vertaalt landelijke en regionale ontwikkelingen naar concrete plannen voor onze gemeente. Daarbij werk je in een cluster met drie andere collega's nauw samen met inwoners, maatschappelijke organisaties en onze regionale partners. 

Voor deze tijdelijke functie zoeken wij versterking voor een periode van 2 jaar.

Wat verwachten wij van jou?

• Je bent inhoudelijk deskundig op de actuele thema’s die spelen binnen nationaal en regionaal beleid aangaande duurzaamheid;
• Binnen jouw takenpakket valt specifiek het onderdeel isolatie; 
• Je werkt gedeeltelijk als beleidsmedewerker, gedeeltelijk als projectleider. Je kunt de gemeentelijke standpunten in de regio goed verwoorden maar schroomt ook niet om je handen uit de mouw te steken op lokaal niveau;
• Je hebt bij voorkeur een netwerk in de duurzaamheid sector, waardoor je goed gevoed wordt met relevante trends, informatie en inzichten;
• Samen met je collega’s duurzaamheid pak je projecten op en zorg je voor communicatie-trajecten, actieve participatie met burgers en de uitvoering van projecten;
• Je bereidt bestuurlijke besluitvorming voor en adviseert college en management over voortgang en keuzes;
• Je bent in staat om zelf jouw visie over onderwerpen te geven en staat stevig in je schoenen. Maar uiteindelijk werk je samen: binnen de afdeling met collega’s en binnen de regio met collega’s van andere gemeenten;

Functie-eisen en profiel

• Je hebt een relevante Hbo-opleiding of WO-werk en denkniveau, in een relevante richting zoals bestuurskunde, energie- en duurzaamheid of ruimtelijk ordening;
• Je hebt werkervaring en/of affiniteit met het vakgebied duurzaamheid en energie;
• Je bent bekend met de landelijke en regionale thema’s zoals de Transitievisie Warmte en wijkgerichte aanpak;
• Je bent communicatief sterk: je weet jezelf zowel schriftelijk als mondeling goed uit te drukken, naar collega's en externe partijen toe;
• Je kunt goed omgaan met bestuurlijke krachtenvelden of bent bereid om dit te leren.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een informele collegiale werksfeer;
• Ruime ontplooiingsmogelijkheden waaronder cursus- en trainingsmogelijkheden;
• Flexibele werktijden;
• Een reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding per gewerkte dag;
• Het salaris van deze functie is ingedeeld inschaal10 maximaal €5624,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB bedraagt 17,05% over je brutosalaris en kun je vrij inzetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra verlof of als extra aanvulling op je salaris op een moment dat jij daarvoor kiest. Je kunt hiermee keuzes maken die passen bij jouw levensfase, persoonlijke wensen en doelen;
• Een bijdrage in de premie van je ziektekostenverzekering. Vanaf schaal 6 is dat een bedrag van € 168 per jaar;
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met optie tot verlenging met nog één jaar;
• Goede bereikbaarheid met openbaar vervoer en auto;
• Iedere dinsdag verse soep en fruit.

Kom jij samen met ons bouwen aan een sterk Voerendaal?  

Reageer uiterlijk 10 augustus via de website van IGOM. 

We zien uit naar een eerste ontmoeting, welke zal plaats vinden in week 34. 

Wil je meer informatie over de inhoud van de functie of de procedure neem dan contact op met Anouschka Smeets (anouschka.smeets@voerendaal.nl).