Adviseur Geluid

Op 1 april 2026 is onze nieuwe, moderne, resultaat- en mensgerichte overheidsorganisatie: de Omgevingsdienst Noord- en Midden-Limburg (ODNML) gestart. We gaan tot 2030 in omvang meer dan verdubbelen. We groeien naar een dienst van circa 225 medewerkers.

Waar ga je werken?

De ruimte in Noord- en Midden-Limburg is kostbaar. Mensen willen ondernemen, verduurzamen en leven. Maar ruimte is niet onbeperkt. Belangen raken elkaar, en regels vragen om balans. Dáár komt de Omgevingsdienst Noord- en Midden-Limburg in beeld. 

Wij staan midden in de regio, tussen inwoners, bedrijven en bestuur. We adviseren, beoordelen en handhaven. Maar bovenal maken we ruimte. Ruimte voor plannen die werken, voor gesprekken die verder helpen, en voor regels die de praktijk dienen. 

Onze kracht ligt in mensen: vakmensen met kennis, overtuiging en hart voor de leefomgeving. Door te verbinden brengen we belangen, regels en mensen samen. We werken met vertrouwen, verantwoordelijkheid en vrijheid. Waarden die onze samenwerking dragen. Zo bouwen we aan een gezonde, veilige en schone regio waarin mens, natuur en economie in balans kunnen groeien. 

Waar ga jij groeien?

Je werkt binnen Team Advies & Asbest. Dit team bestaat uit ongeveer 20 collega’s. Binnen het cluster Geluid en Trillingen werk je met 4 andere geluidsadviseurs samen. Ook werk je samen met collega adviseurs, vergunningverleners, toezichthouders én de ketenpartners in onze regio. 

Als Adviseur Geluid lever je specifiek advies op het gebied van geluid en trillingen binnen de Omgevingswet. Je rol is adviserend en inhoudelijk verdiepend. Je voert geen geluid en trilling metingen uit in het kader van toezicht en  klachtbehandeling uit.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Adviseren over geluid en trillingen bij: 
  • milieubelastende activiteiten (IPPC en niet‑IPPC);
  • ruimtelijke plannen, omgevingsplannen en BOPA’s;
  • vergunningverlening, meldingen en maatwerkvoorschriften;
  • zonebeheer industrieterreinen.
• Beoordelen van akoestische onderzoeken en rapportages
• Wegverkeer- en industrielawaai.
• Uitvoeren of laten uitvoeren van geluidsberekeningen en -onderzoeken, inclusief toetsing aan wet- en regelgeving..
• Adviseren bij bezwaar- en beroepsprocedures en – indien nodig – optreden als deskundige.
• Bijdragen aan beleidsontwikkeling en kennisdeling op het vakgebied geluid.

Wie ben jij?

We zoeken een adviseur die past binnen onze waarden: vertrouwen, verantwoordelijkheid, vrijheid, en het verbinden van belangen in de regio. 

 Je bent: 

• Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk.
• Analytisch en nauwkeurig, met oog voor detail.
• Bestuurlijk sensitief en in staat helder te adviseren met het denken in oplossingen.
• Samenwerkingsgericht en servicebewust richting onze opdrachtgevers.

 Je hebt: 

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Een opleiding en/of aantoonbare ervaring op het gebied van geluid. Kennis en ervaring op het gebied van trillingen is een pre.
• Kennis van de Omgevingswet.

 Voldoe je nog niet aan alle criteria maar zie je jezelf groeien in deze rol? Dan kun je starten in aanloopschaal 9. 

Wat bieden wij jou?

Bij ODNML krijg je een functie met zichtbare maatschappelijke impact, binnen een dienst die volop in ontwikkeling is. 

• Een unieke kans om mee te bouwen aan een nieuwe organisatie.
• Een maatschappelijk relevante functie met impact op de leefomgeving van onze regio.
• Een salaris in aanloopschaal 9 of schaal 10 van de cao SGO.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. reiskostenvergoeding € 0,23 per kilometer en IKB. Het IKB bedraagt 17,05% van je bruto jaarsalaris en kun je inzetten voor diverse doelen.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP, inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Ook bij het vernieuwde pensioenstelsel heeft het ABP-pensioen meerwaarde.
• Een hybride werkmodel met flexibiliteit in werktijden en werkplekken.
• Faciliteiten om je werk goed te kunnen doen, zoals laptop en telefoon.
• Ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen binnen een organisatie in opbouw.

Interesse? Reageer nu!

Ben je enthousiast geworden? Reageer dan door je motivatiebrief en curriculum vitae te uploaden in het IGOM-portaal. De eerste kennismakingsgesprekken vinden plaats op maandag 29 juni 2026.

Heb je nog vragen of wil je eerst informeel kennismaken? Neem contact op met Martin Peters, Implementatiemanager bij ODNML, via martin.peters@odnml.nl of telefoonnummer 06-42135594 voor kop koffie om te kijken of we bij elkaar passen.